Formation Opérateur ROV – Niveau 1

Formation Opérateur ROV – Niveau 1, pour qui ?

Objectif pédagogique : La formation d’opérateur ROV (drone sous-marin) s’adresse à toutes personnes souhaitant maitriser le pilotage d’un ROV. Suite à cette formation, le futur opérateur ROV pourra effectuer des missions d’inspection, d’observation et de travaux subaquatiques diverses dans un but professionnel.

Public visé : Professionnels et particuliers

Prérequis : Aucun

Les moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement : Méthode pédagogique basée sur des méthodes participatives, explicatives et interrogatives en alternant apports théoriques et échanges d’expériences. La formation est réalisée en présentiel dans les locaux du client. La mise en pratique après l’apprentissage théorique est réalisée sur le terrain dans diverses environnements mis à disposition grâce à des partenariats.

Matériel pédagogique : Salle permettant l’accueil et la vidéo projection (Ordinateur, Simulateur, support PowerPoint et support vidéo). ROV utilisés (DTG3 – DeepTrekker, BlueROV2 – BlueRobotics, MiniROV – Chasing Innovation)

Moyens permettant de suivre l’exécution de l’action et d’en apprécier les conséquences : Questionnaire de début de formation. Contrôle des connaissances en début et fin de chaque module permettant de vérifier si les principes et méthodes enseignés sont bien acquis. Évaluation tout au long de la formation par des cas pratiques et mises en situation afin d’évaluer la progression des stagiaires. Remise d’une attestation de formation à chaque personne formée à l’issue de la formation.

Accessibilité : Lors de l’entretien d’évaluation du besoin du stagiaire, l’identification d’un besoin en termes d’accessibilité de la formation à une problématique d’handicap sera abordé. Le besoin d’adaptation de la formation à un handicap, le lieu, la durée, le déroulé, les supports pédagogiques pourront être donc adaptés ou non.

Modalités et délais d’accès : L’accès à nos formations peut être initié soit par l’employeur, soit à l’initiative du salarié avec l’accord de ce dernier, soit à l’initiative propre du salarié. Pour chaque demande de formation, nous réalisons une analyse du besoin d’entrée en formation, cette écoute nous permet une adaptation et une compensation pour accueillir les personnes présentant un handicap. L’organisation logistique, technique, pédagogique et financière est établie lors des divers échanges avec notre service formation et le client. Le délai d’accès aux formations tient compte de ces différentes formalités afin d’être accessible dans un temps minimum d’un mois avant le début de l’action.